«Моя Беларусь. Молодежь и профсоюз»

Гродненская областная организация Белорусского профсоюза работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий совместно совместно с ГО ЖКХ Гродненской области организовал диалоговую площадку «Моя Беларусь. Молодежь и профсоюз».

Молодежный актив отраслевого профсоюза собрался в санатории «Неман — 72», чтобы обсудить актуальные вопросы электоральной кампании, роль молодежи в профсоюзной деятельности, а также перспективы и вызовы, стоящие перед молодыми работниками на современном этапе развития нашей страны.

В качестве спикеров выступили председатель Гродненского областного объединения профсоюзов Виктор Лискович, депутат Палаты представителей Национального собрания Республики Беларусь Елена Потапова.

Виктор Андреевич рассказал о деятельности и достижениях профсоюзов Гродненщины, сделав акцент на работе с молодежью.

— Молодёжь — приоритет для профсоюзов . Мы видим, что молодые специалисты активно включаются в обсуждение актуальных вопросов, таких как условия труда, заработная плата и социальные гарантии. Их голос становится всё более значимым в принятии решений на всех уровнях, отметил председатель областного объединения профсоюзов. — Мы должны создать все необходимые условия для вовлечения молодёжи в профсоюзную деятельность, предложив им возможности для профессионального роста и развития лидерских качеств. Вместе мы сможем построить сильное и сплочённое движение, способное эффективно защищать права и интересы трудящихся.

Председатель областной организации профсоюза работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий Андрей Кардаш рассказал о гарантиях для молодежи.

— В сентябре было подписано дополнение к Соглашению между Министерством ЖКХ и отраслевым профсоюзом МПиКБП, в котором прописаны дополнительные гарантии для молодежи нашей отрасли. Одним из ключевых пунктов стало установление справедливой оплаты труда для сотрудников младше 18 лет, работающих с сокращенной продолжительностью рабочего времени. Их заработная плата теперь будет соответствовать уровню, установленному для аналогичных категорий при полной норме рабочего времени. Кроме того, молодые специалисты по востребованным профессиям, которые согласны на заключение или продление контракта, получат единовременное денежное вознаграждение. Его размер и порядок выплаты будут определяться коллективным договором, но не менее 5 базовых величин за каждый год работы_», — отметил Андрей Михайлович.

Форум предоставил молодежи уникальную возможность поднять волнующие их темы и предложить смелые идеи, а профсоюз всегда старается поддержать реализацию данных инициатив и проектов.